一点点品牌大陆运营主体生根餐饮管理（上海）有限公司2025年社保参保人数仅为2人，该数据于2026年9月16日随“一点点威胁员工”事件曝光后引发全网热议。
核心背景信息
- 主体说明：该参保数据仅对应“生根餐饮管理（上海）有限公司”这一总部主体，并非指整个品牌全球5000余家门店的全部员工总数。
- 人员构成：该主体工商登记的主要人员仅2名，分别为董事楼更深、监事王永元，与参保人数完全对应。
- 业务反差：该公司对外投资11家企业、控制12家企业，名下分支机构超60家，全国门店约4900家，近一年净增门店1688家，庞大业务规模与2人参保数据形成强烈反差。
事件发酵关联背景
该参保数据曝光与一起用工争议事件直接相关：
- 一名前员工爆料2026年3月入职后未签劳动合同、未缴社保，发现门店红茶原料混有异物后，品控部门要求“挑出来继续用”。
- 该员工8月申请劳动仲裁后，品牌方人员登门其福建老家，向年近八旬的祖父母施压，暗示其存在敲诈行为，同时其在另一家门店任职的女友被要求签署“个人原因离职”。
- 截至9月16日，该总部主体自身涉及司法案件500起，包含大量劳动合同纠纷、商标及不正当竞争纠纷。
- 涉事门店回应称暂无权限回复，相关问题将由总部统一处理，截至发稿品牌总部尚未就该事件及参保相关问题作出公开说明。
数据合理性说明
该情况大概率是品牌采用的特殊用工模式导致：
- 总部主体仅承担品牌授权、投资管理职能，实际运营人员分布在各地分公司、子公司参保，或由第三方人力资源机构代缴社保。
- 大量一线门店员工签署第三方灵活用工协议，未直接与总部主体建立劳动合同关系，因此不计入总部社保缴纳人数统计。
- 公开工商年报数据存在一定更新滞后性，不完全等同于实时用工情况。
